Particuliers
Coaching individuel & Bilan de compétences

reconversion professionnelle

Vous êtes salarié : développez votre potentiel pour évoluer et changer de cap EduKap vous propose plusieurs solutions

La reconversion professionnelle ou transition de carrière permettent de s’adapter aux rapides mutations sociales ou économiques, retrouver du sens dans son travail, améliorer sa rémunération et son employabilité.

La reconversion peut également être envisagée pour

  • sécuriser un parcours professionnel ou accéder à des fonctions différentes grâce à une mobilité interne,
  • répondre au besoin de mieux articuler vie professionnelle et vie privée,
  • exercer un métier proche de ses valeurs, satisfaire une envie de changer de secteur d’activité.

EduKap vous propose des solutions pour répondre à votre besoin d’évolution

  • Bilan de compétences

    Pour booster sa carrière pour être aligné avec ses
    envies, ses intérêts et ses valeurs

  • Coaching individuel
    Pour un accompagnement personnalisé afin de vous

    soutenir dans une phase de votre vie personnelle ou
    professionnelle.

  • Validation des Acquis de l’Expérience (VAE)

    Ce dispositif permet à toute personne de valider
    les acquis de son expérience pour obtenir une
    certification professionnelle.

  • Vous êtes Sportifs de Haut Niveau (SHN) : conciliez passion et formation avec le programme EK’Sport
Bilan de compétences

Le bilan de compétences vise à encourager la réflexion du salarié sur son parcours professionnel et à se projeter plus facilement dans la poursuite de sa carrière.

Actuellement les salariés, des jeunes actifs aux séniors, souhaitent réaliser un métier qui doit avoir du sens : 75 % se disent insatisfaits voir très insatisfaits de leur métier.

  • Vous ne trouvez plus de plaisir à vous rendre au travail ?
  • Vous souhaitez donner plus de sens à votre job, réaliser des missions utiles, retrouver de la motivation ?
  • Vous avez besoin de faire une pause pour vous centrer sur vos envies et découvrir votre potentiel ?

Le bilan de compétences à Lyon que vous propose EduKap apporte des réponses à votre questionnement.

Le bilan de compétences est un accompagnement personnalisé qui permet de faire le point sur son parcours professionnel et personnel, ses aptitudes et motivations pour construire ou confirmer un projet professionnel.

Ce temps dédié, vous permettra d’analyser votre passé professionnel, vos compétences, vos besoins et d’appréhender votre suite de carrière sereinement.

Les points forts du bilan

Le bilan de compétences à Lyon que vous réaliserez avec EduKap offre un cadre structurant et une méthode de réflexion qui favorisent la prise de recul et de décision.

Le bilan de compétences avec EduKap c’est un accompagnement individualisé et unique basé sur la confiance, le respect, le non-jugement.

Bénéficiaires

  • Salariés du secteur privé et public
  • Etudiants et alternants
  • Jeunes actifs
  • Sportifs de Haut Niveau
  • Demandeurs d’emploi

 Déroulement

Durée totale de 24h sur 10 à 14 semaines décomposée en 3 phases avec des temps de recherches, travail personnel, passation de tests en ligne.

Entretien préalable gratuit

Modalités / Financement

Le bilan de compétences est à l’initiative de la personne. Il se réalise soit hors ou sur le temps de travail.

Le financement peut être pris en charge par votre entreprise, votre OPCO ou votre compte personnel de formation.

 

Edukap bénéficie de la certification Qualiopi, indispensable pour réaliser un bilan de compétences. 

 

Validation des acquis de l’expérience (VAE)

Un dispositif qui permet à vos collaborateurs de valider les acquis de son expérience pour obtenir une certification professionnelle.

Notre conseillère VAE accréditée, vous accompagne dans votre démarche tout au long de la procédure : de l’acceptation de votre demande à la soutenance devant le jury.

 
 
Coaching individuel 

Le coaching est une démarche d’accompagnement sur-mesure, suivi et de confiance.

Cet accompagnement vise à aider une personne à trouver ses propres solutions, dépasser ses craintes ou blocages  dans un moment charnière de sa vie professionnelle et/ou personnelle.

La mission du coach est de vous accompagner vers votre objectif grâce à un  protocole et des outils adaptés.

Les points forts du  coaching

Le coach vous accompagne pour faire émerger vos ressources et vos forces, pour aller progressivement vers la situation voulue.   

Le besoin d’accompagnement peut être de nature personnelle et/ou professionnelle dans les situations suivantes :

Le coaching pour quelles situations ?

  • Développement personnel : améliorer la confiance en soi et l’estime de soi
  • Mieux gérer son temps, ses priorités, son stress
  • Trouver un meilleur équilibre vie professionnelle/vie personnelle
  • Anticiper une prise de poste
  • Gérer les changements et les transitions de manière plus efficace

Modalités d’accompagnement

Rendez-vous en présentiel ou distanciel.
Séances de 1h15 sur une période de 4 à 6 mois.

Entretien préalable gratuit

 

Programme EK’Sport

EduKap propose aux Sportif de Haut Niveau (SHN) un accompagnement global dans leur formation ou transition de carrière pour préparer et développer leur projet professionnel.

EduKap a acquis une réelle expertise en coaching de jeunes sportifs et sportifs de haut niveau aux contacts d’étudiants en sport business et management. EduKap a développé son réseau professionnel avec les acteurs de l’écosystème du milieu du sport.

Les point forts d’EK’Sport

Le programme EK’Sport développé par EduKap permet de :

  • Gagner en confiance
  • Valoriser ses qualités et compétences issues des expériences sportives
  • Se reconnecter avec ses besoins, ses intérêts et envies
  • Travailler ses softs skills et définir des objectifs mesurables
  • Découvrir différents environnements professionnels
  • Élaborer un plan d’actions : formation & insertion professionnelle
  • Démarrer une nouvelle carrière

Bénéficiaires

  • Lycéens de sections sportives scolaires
  • Etudiants
  • Sportifs en transition vers une nouvelle carrière professionnelle
 

Déroulement

  • Etape 1 : Connaissance de soi : ses atouts, compétences, ses intérêts et ses valeurs
  • Etape 2 : Découverte des métiers et des environnements professionnels
  • Etape 3 : Elaborer ses outils de candidature (CV, LM, entretien) et son plan d’actions
  • Etape 4 : Professionnalisation : développer son réseau professionnel, parrainage

Entretien préalable gratuit

 

Modalités / Financement

Séances en face à face ou visio conférence à Lyon / Métropole Lyonnaise / Visio conférence France entière. 

Les sportifs de Haut Niveau peuvent solliciter l’AFDAS afin de bénéficier du dispositif ‘’Sportif de Haut Niveau, et après ?’’